«Ποληιστορίες»: Μια καινοτόμος σύζευξη Θεατροπαιδαγωγικής, Διαπολιτισμικότητας και Ψηφιακής Αφήγησης
Αριστοτέλειο Πανεπιστήμιο Θεσσαλονίκης (Τμήμα Γερμανικής Γλώσσας & ΦΙλολογίας)
Το έργο αναπτύσσει ένα καινοτόμο μοντέλο εκπαίδευσης που συνδυάζει τη θεατροπαιδαγωγική με την ψηφιακή αφήγηση μέσω των podcasts «Ποληιστορίες», επαναπροσδιορίζοντας τη διδασκαλία των ανθρωπιστικών σπουδών. Μέσα από τη βιωματική προσέγγιση της λογοτεχνίας και τη διαπολιτισμική ανάλυση, η πρωτοβουλία ενισχύει την ενεργό συμμετοχή των φοιτητών και την κοινωνική εξωστρέφεια του πανεπιστημίου. Τα αποτελέσματα αναδεικνύουν τη δυναμική των ψηφιακών μέσων ως εργαλείων έρευνας και μάθησης, προσφέροντας ένα σύγχρονο πλαίσιο για την ανάδειξη της πολιτισμικής μνήμης και τη σύνδεση της ακαδημαϊκής γνώσης με την κοινωνία.
Από την Ακαδημαϊκή Γνώση στη Δημοκρατική Πράξη: Το ΚΠΜΣ για Ταυτότητα, Εκπαίδευση και Δημοκρατικό Πολιτισμό
Διεθνές Κοινό Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών, Ταυτότητα, Εκπαίδευση και Ικανότητες για Δημοκρατικό Πολιτισμό
Το ΚΠΜΣ «Ταυτότητα, Εκπαίδευση και Ικανότητες για Δημοκρατικό Πολιτισμό/Identity, Education and Competences for Democratic Culture» του ΕΚΠΑ, σε συνεργασία με το European Wergeland Centre, αποτελεί το πρώτο στην Ευρώπη και τον κόσμο μεταπτυχιακό με αντικείμενο την εφαρμογή του RFCDC στην εκπαίδευση. Συνδέει ταυτότητα, ανθρώπινα δικαιώματα, EDC/HRE και δημοκρατικό πολιτισμό με επιστημονική εξειδίκευση, έρευνα και πρακτική σε φορείς εκπαίδευσης και κοινωνικής παρέμβασης. Με αυξανόμενη ζήτηση, δίγλωσση λειτουργία, διεθνείς διδάσκοντες, κοινωνικές απαλλαγές διδάκτρων, υποτροφίες και υψηλή ολοκλήρωση σπουδών, εμπνέει επαγγελματίες να μετατρέπουν τη γνώση σε δημοκρατική πράξη. Inspire Change, Shape the World.
AE4RIA Research Centers (Alliance of Excellence for Research and Innovation on Aeiphoria)
ReSEES.AE4RIA Research Lab at the Athens University of Economics and Business (AUEB)
Το AE4RIA είναι μια διεθνής συμμαχία με θεσμική βάση στο Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών (ReSEES.AE4RIA) και το Ερευνητικό Κέντρο «Αθηνά» (SDU.AE4RIA), που μετατρέπει την επιστημονική γνώση για τη βιωσιμότητα σε μετρήσιμο κοινωνικό όφελος. Υπό την ηγεσία της Καθηγήτριας Φοίβης Κουντούρη, συνδέει έρευνα, εκπαίδευση, καινοτομία και πολιτική, με 200+ ερευνητές, 20.000+ μέλη, παρουσία σε 120+ χώρες και 100+ διεθνή ανταγωνιστικά χρηματοδοτούμενα έργα. Το 2025 το χαρτοφυλακιο περιλάμβανε 21 ενεργά έργα, προϋπολογισμού €8,3 εκατ. και 400+ εταίρων, ενώ έχει υποστηρίξει 250+ spinoffs/startups. Μέσω 12+ ανοικτών εκπαιδευτικών προγραμμάτων έχει προσφέρει εκπαίδευση σε 15.000+ εκπαιδευόμενους σε 165+ χώρες, αποτελώντας διεθνές πρότυπο επιστημονικής συνεισφοράς στην κοινωνία
Μουσείο Φυσικής Ιστορίας των Αρσακείων Σχολείων
Φιλεκπαιδευτική Εταιρεία | Αρσάκεια – Τοσίτσεια Σχολεία
Το Μουσείο Φυσικής Ιστορίας των Αρσακείων Σχολείων εδρεύει στον χώρο των Αρσακείων Σχολείων Ψυχικού και ιδρύθηκε το 1993. Περιλαμβάνει διάφορα ταριχευμένα ζώα, πετρώματα και απολιθώματα.
- αποτελεί δυναμικό χώρο μάθησης και ανακάλυψης, όπου οι μαθητές όλων των βαθμίδων έρχονται σε επαφή με τον φυσικό κόσμο και την επιστημονική γνώση.
- ενισχύει την σύνδεση της εκπαιδευτικής διαδικασίας με τη βιωματική εμπειρία, μέσα από εκθέματα, δράσεις και διαδραστικά εκπαιδευτικά προγράμματα.
- καλλιεργεί σχέσεις συνεργασίας με εκπαιδευτικά ιδρύματα και επιστημονικούς φορείς.
- αναδεικνύει την σημασία τής προστασίας του περιβάλλοντος και της βιοποικιλότητας, προωθώντας την οικολογική συνείδηση και την υπεύθυνη στάση ζωής.
Το Έξυπνο Ασανσέρ Του Μέλλοντος”Meteora Smart Lift AI Future»Για Άτομα Με Οπτική Αναπηρία -Μάριος Παπαευσταθίου
ΔΗΜΟΣΙΑ ΣΑΕΚ ΤΡΙΚΑΛΩΝ
Το Έξυπνο ασανσέρ του Μέλλοντος «Meteora Smart Lift AI Future» με τεχνητή νοημοσύνη για άτομα με προβλήματα όρασης ως καινοτόμο έργο Ασφάλειας και Προσβασιμότητας.
ΌΡΑΣΗ για όλους:
Πρωτοποριακή και Καινοτόμος δράση του Eκπαιδευτικού Μάριου Παπαευσταθίου με τους σπουδαστές Τεχνικών Ανελκυστήρων στη Δημόσια ΣΑΕΚ Τρικάλων
Έχει κοινωνικό αποτύπωμα,προωθεί την συμπερίληψη και ισότητα και ενισχύουν την ασφάλεια,Λύνει πραγματικό κοινωνικό πρόβλημα
Αφορά άτομα με προβλήματα όρασης,Εχει άμεσο ιmpact σε ανθρώπινες ζωές
Συνδυάζει τεχνολογία και ανθρωποκεντρική καινοτομίακαι συμβάλλει στην δημιουργία ενός πιο δίκαιου ψηφιακού κόσμου
ΔΕΝ ΔΗΜΙΟΥΡΓΗΣΑΜΕ ΑΠΛΩΣ ΕΝΑ ΕΞΥΠΝΟ ΑΣΑΝΣΕΡ.ΔΗΜΙΟΥΡΓΗΣΑΜΕ ΑΝΕΞΑΡΤΗΣΙΑ ΓΙΑ ΑΝΘΡΩΠΟΥΣ ΠΟΥ ΜΕΧΡΙ ΣΗΜΕΡΑ ΗΤΑΝ ΕΞΑΡΤΏΜΕΝΟΙ
ΟΠΑ – AI Transformation: Το πρώτο πρόγραμμα επιχειρηματικού μετασχηματισμού με Τεχνητή Νοημοσύνη
ΑΙ Transformation, Κέντρο Δια Βίου Μάθησης Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών
Το πρόγραμμα «AI Transformation: Τεχνητή Νοημοσύνη και Επιχειρηματικός Μετασχηματισμός» αποτελεί την πρώτη ολοκληρωμένη εκπαιδευτική πρωτοβουλία επιχειρηματικού μετασχηματισμού με τεχνητή νοημοσύνη στην Ελλάδα, από το Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών. Το πρόγραμμα πραγματοποιείται υπό την ακαδημαϊκή καθοδήγηση του εργαστηρίου ELTRUN και έχει σχεδιαστεί για να γεφυρώσει τη θεωρητική γνώση με την πρακτική εφαρμογή, προσφέροντας στους συμμετέχοντες την ευκαιρία να κατανοήσουν τις δυνατότητες, τις εφαρμογές AI, το πως θα τις εισάγουν και θα αξιοποιήσουν σωστά στο εργασιακό περιβάλλον αλλά και τις προκλήσεις. Στο πρόγραμμα παρουσιάζονται επιλεγμένα AI case studies από ελληνικές επιχειρήσεις και διεθνείς οργανισμούς, αναδεικνύοντας τις πραγματικές εφαρμογές και βέλτιστες πρακτικές αξιοποίησης AI.
Soft Skills Upgrade και Ways of Working: 300+ στελέχη Πολυεθνικής Φαρμακευτικής σε δεκάδες χώρες
12PM CONSULTING & TRAINING
Η 12PM CONSULTING και η VALENSE ένωσαν τις δυνάμεις τους για την επιτυχημένη, 100% virtual υλοποίηση του προγράμματος «Soft Skills Upgrade και Ways of Working». Το έργο απευθυνόταν σε 300+ στελέχη κορυφαίας πολυεθνικής φαρμακευτικής εταιρείας σε δεκάδες χώρες.
Το καινοτόμο πρόγραμμα συνδύασε κρίσιμα soft skills, όπως η Συναισθηματική Νοημοσύνη (Emotional Intelligence) και η Διαχείριση Συγκρούσεων (Conflict Management), με σύγχρονες πρακτικές διοίκησης (Agile, Scrum, Lean, Disciplined Agile, Project Management). Αποτέλεσμα ήταν η δημιουργία High Performing Teams και η ουσιαστική αναβάθμιση της κουλτούρας συνεργασίας σε παγκόσμια κλίμακα, καταρρίπτοντας τα γεωγραφικά εμπόδια.
Epsilon Training: Επαναπροσδιορίζοντας το Εταιρικό DNA μέσω Data-Driven Στρατηγικής Εκπαίδευσης, Ψηφιακού Μετασχηματισμού και Διεθνών Συμπράξεων
EPSILONNET GROUP | EPSILON TRAINING
Η Epsilon Training, μέλος του Ομίλου EPSILONNET, ηγείται της ενδοεπιχειρησιακής εκπαίδευσης στην Ελλάδα μέσω του καινοτόμου μοντέλου “Strategic Co-Creation” και της χρήσης Data-Driven Diagnostics. Με έμφαση στον Ψηφιακό Μετασχηματισμό και την Ηγεσία, το 2025 υποστήριξε 137 κορυφαίους οργανισμούς (KAIZEN Gaming, ΔΕΔΔΗΕ, METAXA Hospitality κ.ά.), επιτυγχάνοντας μέση βαθμολογία ικανοποίησης 8,93/9. Συνδυάζοντας την τεχνολογική υπεροχή με την πρακτική γνώση και υποστηριζόμενη από ισχυρές συστατικές επιστολές, η Epsilon Training λειτουργεί ως στρατηγικός εταίρος για τη βιώσιμη ανάπτυξη και την ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας του ανθρώπινου δυναμικού.
Protergia Empower Academy: Η δύναμη της εξέλιξης στα χέρια σου
Protergia
Η Protergia Empower Academy δημιουργήθηκε για να καλύψει την ανάγκη ενός ενιαίου, σύγχρονου πλαισίου μάθησης που συνδέει τη γνώση με την καθημερινή εργασία. Μέσα από ένα blended μοντέλο εκπαίδευσης, εστιάζει σε πωλήσεις, εξυπηρέτηση, human skills και γνώση προϊόντος, με ιδιαίτερη έμφαση στις ομάδες πρώτης γραμμής. Ως το πρώτο οριζόντιο learning ecosystem της εταιρείας, ενισχύει τη συνοχή, την απόδοση και την εμπειρία πελάτη. Ήδη, το 70% των εργαζομένων έχει συμμετάσχει στο πρόγραμμα Customer Obsession, με αξιολόγηση 9,33/10, ενώ καταγράφονται ταχύτερη ένταξη νέων εργαζομένων και πιο συνεπής εξυπηρέτηση.
Ζώσα Παράδοση & Πολιτιστική Καινοτομία: Phygital Πρόγραμμα Δια Βίου Μάθησης και Ψηφιακού Μετασχηματισμού Πολιτιστικής Κληρονομιάς
LOOX, Θεολογική Σχολή Αθηνών, Ι.Μ. Τοπλού, Ι.Μ. Κουδουμά, Περιφέρεια Κρήτης
Το πρόγραμμα του Οργανισμού LOOX, σε στρατηγική σύμπραξη με το ΕΚΠΑ και τοπικούς φορείς, εισάγει ένα phygital μοντέλο δια βίου μάθησης στην Κρήτη. Μετατρέποντας ιστορικές μονές σε υβριδικά LivingLabs, γεφυρώνει το ψηφιακό χάσμα μέσω διαγενεακής μάθησης: ενήλικες, κάτοικοι, μοναχοί, παιδιά και ερευνητές συν-εκπαιδεύονται σε AI, 3D scanning και AR/VR για τη διάσωση της πολιτιστικής κληρονομιάς. Συνδυάζοντας χειρωνακτικό βίωμα και ψηφιακό μετασχηματισμό, εκδημοκρατίζει το upskilling, καταρρίπτει την τεχνοφοβία και αναδεικνύει την παράδοση ως όχημα σύγχρονων δεξιοτήτων και κοινωνικής συνοχής. Παράλληλα, παράγει τεκμηριωμένο εκπαιδευτικό υλικό για ασύγχρονη αξιοποίηση, επεκτείνοντας τον αντίκτυπο του προγράμματος πέρα από τους φυσικούς χώρους και τον χρόνο υλοποίησης.